元気とやま!子育て応援企業

登録企業紹介

南砺電気株式会社

社員全員が安心して働ける職場作りに取り組みます。また、子育て世代の社員が積極的に子育てに参加しながら親子(家族を含む)との絆を保てる様精一杯応援します。
 


木本裕二


企業名 南砺電気株式会社
業種 建設業
所在地 富山県南砺市泉沢67
従業員数 5名
代表者名 木本裕二
トップの子育て応援
メッセージ
社員全員が安心して働ける職場作りに取り組みます。また、子育て世代の社員が積極的に子育てに参加しながら親子(家族を含む)との絆を保てる様精一杯応援します。
 
TEL 0763-62-1966
FAX 0763-62-3687
ホームページ http://www.nanto.info/
行動計画の期間 平成27年11月1日~平成31年10月31日
行動計画の内容 1.計画期間 平成27年11月1日から平成31年10月31日までの4年間

2.内容
目標1 子どもの出生時における育児休業の取得を促進する。
(対策)
・平成27年11月1日~ 制度内容について社員に周知
・平成28年1月1日~  休業を取得しやすくするように、社員全員で検討会を実施する
・平成29年1月1日~  定期的に周知と改善の検討会

目標2 平成31年10月31日までに、年次有給休暇の取得日数を一人当たり年平均5日以上とする。
(対策)
・平成27年11月1日~ 社員全員で検討を開始
・平成28年5月1日~  社員への周知
・平成28年11月1日~ 年一回の状況確認と改善
両立支援の取組み実績及び
今後の取組み予定
取組実績  平成27年11月~ 社員への周知、ヒヤリング、現状分析(年間有給休暇取得日数の把握)

取組予定  子供の学校行事等における父親の休暇取得

今後は、周知させた行動計画に沿って検討を進め目標達成に向けて取り組みます。
わが社の自慢の取組み  
企業PR 当社は、南砺市(城端)の南部地域のあたり田園地帯ののどかな風景に位置しております。
2005年11月 ISO9001(電気設備工事)認証取得
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