地元に密着する企業として、子育てに役立つことができれば良いと思い取り組んでいます。
また、父親が子育てに積極的に参加することを会社も応援します。
土田 恒二
| 企業名 | 株式会社土田組 |
| 業種 | 建設業 |
| 所在地 | 富山市中老田666番地の3 |
| 従業員数 | 5名 |
| 代表者名 | 土田 恒二 |
| トップの子育て応援 メッセージ |
地元に密着する企業として、子育てに役立つことができれば良いと思い取り組んでいます。 また、父親が子育てに積極的に参加することを会社も応援します。 |
| TEL | 076-436-3100 |
| FAX | 076-436-3355 |
| ホームページ | |
| 行動計画の期間 | 平成27年11月1日～平成32年10月31日 |
| 行動計画の内容 | １．計画期間 平成27年11月１日～平成32年10月31日までの５年間 ２．内容 ＜目標１＞子供を持つ男性社員が、子育て目的の休暇を取得しやすいような制度を導入する。 [対策] ・平成27年11月～ 社員に意見を聴取する。 ・平成28年１月～ 制度内容を具体的に検討する。 ・平成28年４月～ 制度を導入して社員に周知する。 ＜目標２＞子どもを持つ男性社員が、幼稚園等の送迎や学校の行事、病院への付き添い等、もっと子育てに関われるよう、更に利用しやすい勤務制度を導入する。 [対策] ・平成27年11月～ 社員に意見を聴取する。 ・平成28年１月～ 制度内容を具体的に検討する。 ・平成28年４月～ 制度を導入して社員に周知する。 |
| 両立支援の取組み実績及び 今後の取組み予定 |
【取組実績】 ・子供に関わる事由で残業が困難な社員には、他者優先して終業とする。 ・子育てに関わる社員は、残業・休日出勤などが頻繁になる可能性がある工事を担当させないようにする。 【今後の取組み予定】 ・子育てと仕事を無理なく両立できるよう、業務内容及び業務体制を見直しをして、 制度を利用しやすい環境を整備する。 ・出産前後・育児・介護における父親休暇の促進。 |
| わが社の自慢の取組み | |
| 企業PR | 昭和49年創業 土木工事を主体として、地域社会に貢献する企業を目指して社員一丸となって日々努力しています。 |
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