毎月勤労統計調査 地方調査月報

− 平成15年2月分 −

＜主な動き＞

・きまって支給する給与は、275,076円で、対前年同月比（2.2％）、２ヶ月連続の増加
・所定外労働時間は、8.6時間で、対前年同月比（2.7％）、２ヶ月連続の増加
・常用労働者数は399,018で、対前年同月比（△4.9％）、12ヶ月連続で減少

賃金の動き
労働時間の動き
雇用の動き
統計表（EXCEL97)  

賃金の動き

―きまって支給する給与は、前年同月比2.2％増 ―

2月の現金給与総額は、規模5人以上275,619円、前年同月比2.6％増（規模30人以上で298,900円、1.3％増）であった。そのうち、きまって支給する給与は275,076円、2.8％増（規模30人以上で298,265円、1.7％増）、特別に支払われた給与は 543円、55.5％減（規模30人以上で635円、62.6％減）であった。
また、実質賃金指数（現金給与総額）は、前年同月比3.9％増（規模30人以上で2.7％増）であった。（実質賃金指数の算定は、富山市分の消費者物価指数を使用。）

賃金（きまって支給する給与 規模５人以上）指数の推移

労働時間の動き

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― 所定外労働時間は、前年同月比6.2％増 ―

2月の総実労働時間数は規模5人以上で155.2時間、前年同月比0.1％増（規模30人以上で157.6時間、前年同月比0.4％増）であった。そのうち、所定内労働時間数は146.6時間、0.2％減（規模30人以上で146.8時間、0.4％減）、所定外労働時間数は8.6時間、6.2％増（規模30人以上で10.8時間、12.5％増）であった。
所定外労働時間を従業者数の多い３産業についてみると、製造業は15.4時間（33.9％増）、卸売・小売業、飲食店は4.4時間（51.7％増）、サービス業は6.6時間（20.5%減）であった。

所定外労働時間指数の推移（規模5人以上）

雇用の動き

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― 常用労働者数は、前年同月比4.9％減 ―
―パートタイム比率は、前年同月より0.6ポイント減―

　2月の常用労働者数は、規模5人以上で399,018人(規模30人以上で228,015人）であった。
　また、平成12年平均を100とした常用雇用指数は92.9、前年同月比4.9％減となり、12ヶ月連続で減少し、依然として低い状態が続いている。なお、常用労働者数中のパートタイム労働者の比率は17.2％（規模30人以上で13.3％）で、前年同月差より0.6ポイント減（規模30人以上では1.6ポイント減）となった。
　労働異動率をみると、入職率は1.21％、離職率は1.54％（規模30人以上で入職率0.80％、離職率0.81％）であった。

常用雇用指数の推移（平成12年平均 ＝ １００）